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如何判斷職位適唔適合你


最近香港人最熱門嘅話題之一,一定係有關柬埔寨和求職陷阱。 但係其實就算我哋日常搵工,都可能遇到唔少情況難以判斷份工適唔適合你。呢個時候就要留意以下幾點。 1. 職業簡介清晰度 入職前必須要先了解清楚新職位的工作。如果職位的工作簡介未能提供很清晰的工作需求,那便要小心入職之後和期望不同。當然,再見公事也不要怕和HR討論詳細工作需求,以便清楚了解入職之後的工作狀況。


2. 工作能力與要求 升職加薪有邊個唔想,但其實升職或轉工之後都要考慮自己能力能唔能夠達到工作上的要求。如果不能達到,就算人工和職位增強, 也未必代表之後在工作上能得到滿足感。最近大量消息顯示經濟有可能因解釋你有負面影響,所以再轉工和入職前必須考慮清楚!

3. 公司信譽 現今科技發達,如果不清楚公司或職位需求,隨時可以找Google 大神幫幫忙。如有認識的朋友知道公司背景,就更能清楚該工作或公子識唔適合你作長遠發展。 例如過往有新畢業的同學,未了解清楚便加入一間大型會計行,雖然前景好但是工時每天達到16小時。在入職前,最好先想清楚該機構是否適合你個人的發展目標。 最後,希望各位能夠找到適合的工作。如在搵工見工上有任何疑問,歡迎聯絡我們!


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